Alpha-3i vous propose une gamme complète de pointeuses, badgeuses et de terminaux interactifs ou borne RH qui s’adaptent à votre budget et à vos besoins
Vous souhaitez mettre en place un système de badgeage ?

La mise en place d’un système de badgeage permet de fiabiliser le suivi des temps de travail de vos salariés par un enregistrement strict des entrées et des sorties. En s’appuyant sur ces relevés, il est aisé connaître avec exactitude les temps passés par les salariés.
Un suivi précis des temps de travail des collaborateurs permet également de s’assurer de respecter le cadre légal (temps de repos, heures supplémentaires, …)
Ces éléments de pointage sont nécessaires pour fiabiliser le calcul de la paie en fonction des règles établies dans l’entreprise (heure supplémentaire, récupération, RTT…)
Une meilleure connaissance des temps de travail réalisés offre une meilleure gestion administrative et un calcul plus juste du temps de travail effectif. Avec Cimag Présence, les responsables RH ont accès en temps réel au décompte du temps de travail des salariés grâce aux terminaux de pointage.
De multiples solutions sont disponibles afin de gérer de façon optimale les temps de présence de vos employés, qu’il s’agisse de pointage physique ou de pointage virtuel. Les badgeuses que nous proposons apportent un haut niveau de sécurité dans l’enregistrement des pointages RH.
Notre équipe d’experts vous proposera la solution qui correspond le mieux à votre fonctionnement et vos besoins.



Fonctionnalités et bénéfices du badgeage pour le contrôle des temps de présence
Suppression des relevés d’heures papier
Autonomie dans la gestion des heures et des compteurs
Fiabilisation du calcul de la paie
Edition de rapport personnalisés
On discute ?
Alpha-3i a plus de 25 ans d’expérience dans la mise en œuvre de logiciels de gestion RH. Aujourd’hui nos solutions gèrent quotidiennement plus de 20 000 salariés.
Nous connaissons votre secteur d’activité, vos problématiques et vos enjeux, appuyez vous sur notre expertise pour la mise en place d’un logiciel de gestion RH modulaire pour la gestion des temps de travail et des activités.